Cerca nel sito

Avviso 1/2013 Ambito A

Lavoro e apprendimento in sicurezza per tutti

Fondimpresa, fondo paritetico interprofessionale, costituita da Confindustria – CGIL, CISL, UIL per promuovere la formazione continua dei quadri, degli impiegati e degli operai nelle imprese, con l’Avviso n. 1/2013 ha finanziato (attraverso le risorse trasferite al Fondo dall’INPS) la realizzazione di Piani formativi condivisi tra le parti sociali e rivolti alla formazione su salute e sicurezza sui luoghi di lavoro e tematiche ambientali dei lavoratori e delle lavoratrici delle imprese aderenti a Fondimpresa.

Il Piano formativo Lavoro e Apprendimento in Sicurezza per Tutti è stato presentato sull’Avviso 1/2013 Ambito A Salute - Sicurezza, del Conto di Sistema di Fondimpresa ed è nato dall’analisi dei fabbisogni formativi espressi da 11 aziende presenti in Piemonte. Poliedra Progetti Integrati si propone di innovare i sistemi di competenza, relativi alla sicurezza, costruendo percorsi che migliorano la capacità dei lavoratori di progettare, in modo autonomo e sicuro, soluzioni ai problemi e di verificarne l’efficacia attraverso percorsi autoriflessivi.
L’analisi della domanda di formazione ha consentito di individuare 36 azioni formative; la parte prevalente della formazione ha carattere specialistico ed è strettamente correlata ai rischi specifici che discendono dai processi, dalle attrezzature, dagli strumenti e dalle modalità operative delle singole aziende.
Le imprese appartengono al comparto manifatturiero che ricopre 3 settori produttivi: metalmeccanico, trasporti, e chimico. Tali imprese rientrano nella classificazione a RISCHIO ALTO.

Relativamente al territorio la maggior parte delle aziende aderenti (80%) è localizzata nella Provincia di Cuneo, le restanti si dividono tra le province di Alessandria, Asti e Torino (20%).

I percorsi formativi individuati sono basati su un approccio didattico che prende l’esperienza dei singoli partecipanti come punto di partenza di ogni percorso di apprendimento e sono calibrati di volta in volta a seconda delle esigenze della singola azienda.

Il Piano Formativo Lavoro e Apprendimento in Sicurezza per Tutti ha iniziato ad attuare le azioni formative all'inizio del mese di Settembre 2013 e terminerà il periodo di realizzazione delle azioni formative il 10 Gennaio 2014.

Per maggiori informazioni sul Conto di Sistema di Fondimpresa:
www.fondimpresa.it

Il progetto prevede l’uscita di due newsletter durante la sua realizzazione che saranno scaricabili da questa pagina.

Vai all'inizio della pagina